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Perfil: Profesional en psicología con alto sentido social, preferiblemente con conocimientos o experiencia en resolución de conflictos y educación para la paz.

Objetivos del Cargo: Supervisar y orientar estudiantes becados de la Fundación a nivel Nacional.

– Mantener y gestionar los convenios con  las Universidades.

– Coordinar el programa Constructores de Paz a nivel Nacional.

Disponibilidad para viajar.

ANALISTA DE NOMINA

Perfil: Tecnólogo y/o profesional (mínimo 7 semestre) en administración de empresas, contaduría, tecnólogo en administración de personal.

Experiencia mínima de 4 años en liquidación de nómina (200 empleados), administración de personal y procesos de talento humano.

Objetivo del cargo: Revisión y verificación de procesos especiales de novedades de obra como vacaciones, cesantías y primas.

NUTRICIONISTA MEDIO TIEMPO

Perfil: Profesional en nutrición recién egresado.

Objetivo del Cargo: – Hacer seguimiento y documentación al estado de salud y nutricional de los niños así como a las actividades relacionadas con el servicio de alimentos y aseo de la institución.

COORDINADOR EDUCACION PARA EL TRABAJO Y DESARROLLO HUMANO

Perfil: Profesional docente con experiencia en el manejo de recursos, planes y personal.

Excelentes relaciones interpersonales; habilidad en la expresión oral y escrita.

Objetivo del cargo: Coordinar el proceso de pasantías de los alumnos en una cualquiera de las modalidades de práctica establecidas.

– Establecer convenios interinstitucionales para el desarrollo de la práctica.

– Realizar seguimiento a los resultados e informes del trabajo.

– Organizar seminarios-talleres orientados a la actualización de los estudiantes en temas específicos y útiles en el ejercicio de la práctica.

ABOGADOS JUNIOR Y DEPENDIENTES JUDICIALES

Firma de abogados requiere los siguientes cargos:

1) Abogados Junior con tarjeta profesional, experiencia comprobada mínima un año en procesos laborales o a fines o haber trabajado como funcionario judicial.

2) Dependientes Judiciales con experiencia comprobada en revisión de procesos judiciales, de preferencia si ha manejado revisión en juzgados laborales.