TRABAJADOR(A) SOCIAL CON EXPERIENCIA EN ATENCION AL ADULTO MAYOR

Perfil: Profesional hombre o mujer en trabajo social con experiencia en atención al adulto mayor.

Experiencia: De 4 meses a 1 Año en manejo con persona mayor (ancianos).

1. Conocimientos en habilitación en salud según Decreto 2003.

2. Conocer y apropiar la PPSEV, el Modelo de Atención Integral para las Personas Mayores y los Estándares Técnicos de Calidad.

3. Conocer el Anexo Técnico, los estudios previos y el convenio, para que se dé su cabal desarrollo y cumplimiento.

4. Brindar la bienvenida a la persona Mayor que ingrese por primera vez al Centro de Protección, dando a conocer las instalaciones, el equipo de cuidadores y el  pacto de convivencia.

5. Verificar la documentación con la que ingresa la Persona Mayor, realizar valoración y establecer plan de atención del área.

6. Participar desde su disciplina en la elaboración del plan de atención integral individual –PAIIN-, a través de acciones necesarias para lograr la integralidad de la intervención.

7. Realizar los trámites y la coordinación necesarios para la afiliación y/o renovación de las personas mayores al sistema general de seguridad social en salud.

8. Realizar el diagnóstico socio-familiar por medio de acciones de coordinación interinstitucional, visitas domiciliarias, entrevistas estructuradas y no estructuradas y recorridos con la Persona Mayor por los lugares donde residía para ubicar redes de apoyo.

9. Liderar la intervención con familiares y referentes, cuyas actividades deben estar orientadas al cumplimiento de compromisos de corresponsabilidad, igualmente debe asesorar y acompañar a la familia y/o referentes en el manejo de la enfermedad, hospitalización y duelo frente a la muerte de la Persona Mayor.

10. Elaborar y presentar informes requeridos por la Subdirección para la Vejez y los contemplados en el presente anexo técnico.

11. Realizar seguimiento trimestral en la historia social de las actuaciones realizadas con las Personas Mayores, y en casos específicos cuando se requiera.

12. Realizar los trámites para la consecución de los documentos de identidad de las Personas Mayores ubicadas en el Centro de Protección Social.

13. Liderar el proceso de participación y redes.

14. Mantener actualizada la estadística sobre disponibilidad de cupos en la Institución y realizar reporte de las personas mayores susceptibles de egreso por superación de condiciones cada cuatro (4) meses.

15. Coordinar los trámites correspondientes en caso de evasión o pérdida de la Persona Mayor.

16. Las demás inherentes a su cargo y que se requieran para el cabal cumplimiento del convenio.

Lugar de trabajo: Chinauta – Fusagasugá – Cundinamarca.

Enviar hoja de vida con foto, más todos los soportes en un solo archivo en formato PDF a los siguientes correos:

cnostra@tecnologicodelsur.edu.co

 hogarnazarethchinauta@gmail.com

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